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870 Abogados para Despidos sin Justa Causa

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Abogados para Despidos sin Justa Causa
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    • 1.  Victoria Jurídica 
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    Firma conformada por experimentados profesionales apasionados por la profesión, con más de 14 años de ejercicio profesional en Despidos sin Justa Causa. Somos conscientes que un asesor jurídico debe ser flexible y aceptar diferentes formas de pago y estamos dispuestos en pactar un arreglo conveniente para las dos partes...Ver más

    2.  Ana Maria Piñeros  
    ⭐⭐⭐⭐⭐  78 Clientes
    Abogados para Despidos sin Justa Causa


    ✔ Verificado (Tarjeta profesional, antecedentes y opiniones)
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    En el ejercicio de mi profesión me he convertido en una experta en Despidos sin Justa Causa, gracias a que me he desempeñado en el estado colombiano como Juez de la República y actualmente como consultora jurídica tanto para personas naturales como para empresas. He asesorado y representado a más de 31 clientes en disputas enfocados a Despidos sin Justa Causa. Mis representaciones jurídicas me han hecho merecedora de un gran prestigio como consecuencia de una completa integridad y una inmejorable asesoría suministrada a las personas que han confiado en mi capacidad como abogada. Doy opciones de pago y estoy en entera disposición en conceder un contrato justo para todos.

    3.  Alex bolaños 
    ⭐⭐⭐⭐⭐  101 Clientes
    Abogados para Despidos sin Justa Causa


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    Durante mi vida profesional me he vuelto experto en Despidos sin Justa Causa, gracias a que he fungido en el sector jurisdiccional como Magistrado del Tribunal Superior y de un tiempo para acá como gerente de mi propio bufete jurídico en donde tenemos especialistas en todas las ramas del derecho. He trabajado codo a codo con más de 92 clientes en litigios de Despidos sin Justa Causa. En el gremio legal soy considerado una autoridad producto del excelente servicio entregado a los ciudadanos que me han dado poder de representarlos jurídicamente. Doy opciones de pago y estoy asequible ha pactar un acuerdo razonable para los intereses económicos de mis clientes.

    4.  Edward Gonzalez 
    ⭐⭐⭐⭐⭐   47 Clientes
    Abogados para Despidos sin Justa Causa


    ✔ Verificado (Tarjeta profesional, antecedentes y opiniones)
    ✔ Primera asesoría gratuita

    Abogado, Administrador de empresas, especialista en gerencia y administración en negocios financieros, especialista en derecho laboral y derecho comercial. He fijado mi práctica profesional en el ámbito independiente ejerciendo la representación judicial y extrajudicial de personas naturales y jurídicas en asuntos de derecho comercial, derecho financiero, societario y laboral, brindando a su vez manejo y asesoría de aspectos financieros de gran impacto en corporaciones de gran nivel. Pract...

    5.  Aponte Solano  
    ⭐⭐⭐⭐⭐   298 Clientes
    Abogados para Despidos sin Justa Causa


    ✔ Verificado (Tarjeta profesional, antecedentes y opiniones)

    Abogado, con gran sentido de Responsabilidad y Compromiso, dispuesto a solucionar sus problemas jurídicos en procesos Civiles (Divorcios-Procesos Ejecutivos-Sucesiones), entre otros.Procesos Penales: Acompañamiento en Audiencias Preliminares, Acusación, Preparatoria y Juicios Orales.Procesos Laborales y Seguridad Social....

    6.  Valentina Zapata Chica 
    ⭐⭐⭐⭐⭐   155 Clientes
    Abogados para Despidos sin Justa Causa


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    Abogada, egresada de la Universidad EAFIT, especialista en derecho comercial de la Universidad Externado de Colombia. Con más de 6 años de experiencia en derecho comercial, inmobiliario, laboral, responsabilidad civil y seguros. ...

    7.  H Valle Abogados S.A.S  
    ⭐⭐⭐⭐⭐   193 Clientes
    Abogados para Despidos sin Justa Causa


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    Somos un grupo de abogados Especializados en todas las ramas del Derecho, somos especialistas en Altas Cortes de Justicia, en Casación, Revisión, Demandas de Inconstitucionalidad. Contamos con una experiencia de 15 años en el ejercicio de la profesión, circunstancia que brinda confianza y tranquilidad a nuestros clientes. Estamos preparados para enfrentar todos los casos. En nuestros 15 años de Experiencia en el ejercicio del Derecho, hemos ganado litigios en contra de compañías como...

    8.  JURIS POPULIX S.A.S. 
    ⭐⭐⭐⭐⭐   293 Clientes
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    Somos una Firma de Abogados con amplia experiencia en Asuntos Laborales, Administrativos, Constitucionales (Tutela), Penales, Civiles de Familia, conformada por un selecto grupo de Profesionales, entre los cuales contamos con Ex Magistrados y Ex funcionarios de entidades del Estado con acreditada preparación académica que nos permite ofrecer un servicio integral y profesional a nuestros clientes. ...

    9.  Janier Jair Cordoba Asprilla 
    ⭐⭐⭐⭐⭐   75 Clientes
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    ✔ Verificado (Tarjeta profesional, antecedentes y opiniones)

    Janier Asprilla abogado titulado de la corporación Universitaria Americana, conciliador extrajudicial en derecho,Con un amplio conocimiento en materia civil, laboral, familia y penal, cuento con la capacidad de asesorar, orientar y representar a mis clientes en cualquiera de los múltiples asuntos legales que puedan existir. ...

    10.  Luis Darley Cuesta Hinestroza 


    ✖ Primera asesoría gratuita

    1. Consiente de la función social y de la protección y defensa del medio ambiente que se debe desarrollar a través del ejercicio del derecho, siempre con vocación de justicia, servicio y solidaridad social.2. Responsable de los deberes éticos para con la sociedad, el Estado y la propia profesión.3.Con aptitudes y actitudes propias de la profesión de abogado, agente ético cuyos actos están regulados por los valores humanos....

    11.  Ivan Leonardo García Barbosa 


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    Contador Público con Especialización en Seguridad de la Información, Redes y Computadores, certificación por ICONTEC como Auditor de Calidad, SGC ISO 9001:2000 y BPM – Business Process Management, candidato PMP, con más de 15 años de experiencia en el sector financiero en Colombia. MCH-Consultores Financieros Somos una firma comprometida con el desarrollo económico de las grandes industrias, y con el emprendimiento empresarial. Es liderada por un equipo de trabajo con una larga trayecto...

    12.  Torres Rincon Abogados 
    ⭐⭐⭐⭐⭐   6 Clientes
    Abogados para Despidos sin Justa Causa


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    Somos un equipo multidisciplinario que se dedica a brindar asesoría, representación y soluciones jurídicas que generen valor para nuestros clientes. Estamos convencidos que nuestra labor es fundamental en el bienestar integral de cada persona, sea natural o jurídica y cada uno de nuestros servicios está desarrollado para asegurar esta tarea....

    13.  LABORDE LARA  


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    La firma es especializa en la prestación de servicios en las diferentes áreas del derecho, igualmente, nos enfocamos a una atención personalizada y de calidad, pretendiendo estar al lado de los clientes para respaldar la defensa de sus intereses, bien sea en el ámbito de los negocios o cualquier otro aspecto de la vida social....

    14.  NATALIA LONDOÑO ARANGO 


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    ABOGADA, CON AMPLIA EXPERIENCIA EN EL LITIGIO, ESPECíFICAMENTE EN EL íREA DEL DERECHO LABORAL Y DE LA SEGURIDAD SOCIAL, CUENTO CON ESPECIAL ESPECIAL CONOCIMIENTO EN MATERIA PENSIONAL. EN LA ACTUALIDAD ME ENCUENTRO DESARROLLANDO ESTUDIOS DE POSGRADO EN LA UNIVERSIDAD PONTIFICIA BOLIVARIANA EN RESPONSABILIDAD CIVIL Y SEGUROS.ME DESEMPEÑO COMO DOCENTE DE CíTEDRA DE LA UNIVERSIDAD DE ANTIOQUIA .EN MI ENCONTRARí A UNA PROFESIONAL COMPROMETIDA, RESPONSABLE, DILIGENTE Y COMPLETAMENTE ...

    15.  LILIANA MARGARITA TOLOSA ALBARRACIN 


    ✖ Primera asesoría gratuita

    Como profesional en derecho utilizo los conocimientos teóricos y prácticos adquiridos en mis estudios, para colaborar y contribuir a la eficiencia y desarrollo en el lugar al cual preste mis servicios, procurando un adecuado ambiente de trabajo, que me permita un excelente desempeño de las responsabilidades adquiridas, con actitud para trabajar en forma ordenada, clara y analítica, asimilo órdenes e información con gran rapidez, exactitud y responsabilidad, por ende, me siento en capacidad...

    16.  Rodrigo Ocampo Villada 
    ⭐⭐⭐⭐⭐   24 Clientes
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    Abogado con un equipo profesional, dispuesto a prestar sus servicios a NIVEL NACIONAL, con experiencia suficiente para el ESTUDIO Y ANÁLISIS DE TODO CASO, ASESORÍA y REPRESENTACIÓN LEGAL en Derecho Civil, Responsabilidad Civil Contractual y Extracontractual, Notarial, de Inmigración, Tributario, de Seguros, Laboral y Seguridad Social, de Familia, Comercial, Administrativo y Penal. Contamos con el personal necesario para realizar cobro de Cartera Morosa o castigada, utilizando métodos persua...

    17.  Integración Jurídica S.A.S. 
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    Asesoría y acompañamiento empresarial, con enfoque de prevención en la toma de decisiones ajustadas a los presupuestos normativos, en la relación de los gerentes con sus colaboradores y las entidades gubernamentales....

    18.  JOSE MIGUEL GOMEZ MURILLO 
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    Abogado Senior con mas de 7 años de experiencia en derecho laboral y de la seguridad social, UGPP, pensiones , así como todo el asesoramiento a nivel corporativo en las relaciones contractuales tanto civiles, comerciales como laborales. experiencia en litigio laboral con un alto porcentaje de acertividad....

    19.  Maurketking Dávila 
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    Aprovechamos la capacidad de enfocarse eficiencia, abogado de la Universidad Externado, SE llevan asuntos de seguridad social, especialización en la universidad SantoTomás y Una maestría en Derecho Público de la Universidad Konstanz de Alemanía, derecho de la seguridad social, temas cómo pensiones, salud o riesgos, liquidaciones, también formación para demandar al estado, elaboración de tutelas, cesantías, temas de derecho laboral cómo, liquidaciones, procesos disciplinarios, reglame...

    20.  Karen J. Garzon Gonzalez 


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    Abogada con formación en mecanismos alternativos de resolución de conflictos, Master en Seguridad y Salud en el trabajo....

    21.  Londoño Clavijo Abogados 
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    Londoño Clavijo Abogados, es una firma de abogados que tiene como principios base, la honestidad, el conocimiento y el buen servicio. Nuestro equipo de profesionales, entiende qué para nuestros clientes cada caso o situación jurídica qué se presenta es importante, es por ello, qué siempre estamos dispuestos a brindar asesoría y actuaciones jurídicas de forma diligente y oportuna. ...

    22.  DIANA PAOLA CUERVO USAQUEN 


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    Abogada y Especialista en Derecho Laboral y Seguridad Social, con amplia experiencia en temas de derecho disciplinario, asesorías y consultarías en contratos de trabajo, riesgos laborales y trámites de prestaciones económicas ante entidades estatales y fondos de pensiones, temas laborales, proyección de actos administrativos, elaboración de promesas de compraventa, otro sí de contratos, ajuste de modelos de escritura pública. Intereses laborales en derecho laboral....

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    • Testimonios

    " Buenos profesionales "

    Sandra Echeverry

    " Gracias a la doctora Lina de victoria jurídica pudimos cumplir nuestro sueño de ser papás, nos ayudaron con la adopción de nuestro hijo. "

    Clara Ines

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    Derecho Laboral


    Últimos casos atendidos hoy 2022-09-28 por Abogados para Despidos sin Justa Causa

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    Despido sin justa causa con persecución laboral y no pago de la disponibilidad que ejecutaba cada mes durante 6 años laborados.

    Acoso laboral jefe inmediato y despido sin justa causa

    Quiero saber si puedo iniciar una demanda laboral a mi anterior empresa por despido sin justa causa labore alli 14 años con contrato a termino indefinido sin amonestaciones y sin ser suspendido pero esto se dio con el nuevo jefe que entro en el cual senti por parte de el persecucion laboral

    Despido sin justa causa. fue por algo personal que cojieron contra mi Un director de obra Y le pidió mi cabeza al contratista con quién yo laboró Tengo solo el contrato que firme no tengo otra documentación Realmente fue hace una hora que me informaron mi despido. aun estoy trabajando aqui.

    Tube un accidente laboral permisos de la empresa incapacidades arl y recomendaciones ala empresa me presente a trabajar no me dejaron que me fuera ala casa que no podian ponerme hacer nada que les firme una carta el permiso no remunerado del 1al 20 de septiembre el 18 de sep me escriben x wasap a decirme que les firme la carta de despido y yo bien jodido haciendo terapias me echaron asi como si nada

    Despido sin justa causa sin derecho a la defensa y estoy con un proceso con el ARL porque me enferme en la misma compañía y desde ese entonces fui víctima de acosó

    Tengo una demanda por despido injustificado me contrataron siendo menor de edad y no me pagaban ninguna prestacion como primas ni cesantias ni liquidacion

    Firmé un contrato con una agencia de empleo para prestar servicio a un tercero en el contrato decia que los dos primeros meses serian de prueba y en cualquier momento podrían culminar el contrato pero despues de esos 2 meses seria un contrato indefinido y no podrían despedirme sin avisarme con 8 dias de anticipación y con justa causa. El 30 de Agosto recibí la notificación de parte del tercero de que no seguirian con mi contrato segun ellos porque la diferencia horaria ellos son de Esp

    Despido injustificado a un extranjero y obra de mala fe por parte de Fundación Colegio Bilingue de Valledupar

    Trabajo en un restaurante 5 estrellas me despidieron de forma injustificada por teléfono llevo trabajando con ellos tres años según el administrador me despido por que le falte al respeto cosa que nunca ocurrió quiero saber si puedo demandar además ellos se nos quedan con las propinas recibidas no las reparten como dice la ley nos dan un porcentaje nada más..

    Nesecito saber si puede reclamar indemnización por despido sin justa causa en un contrato por obra o labor ya que labore tres meses y me despidieron por reclamar un día que me descontaron del mes de junio cuando labore los 30 días y me despidieron el 31 de julio y está es la fecha y tampoco me an liquidado y la actividad que estábamos realizando va hasta diciembre o abril del 2022 agradesco su atención

    Recibi despido sin justa causa y me encuentro en tratamiento medico con medicacion y recibi carta con fecha del 17 de agosto.

    Despido injustificado. Dure trabajando el año el primero de septiembre el contrato se renovaba de inmediato. Me despidieron sin motivos no tenia ningun memorando.

    Despido con justa causa violando debido proceso.

    Cobro derivados del contrato laboral salarios y indemnización despido injusto

    Accidente Laboral y despido injustificado

    quiero demandar a la empresa por despido injustificado el no pago de mis prestaciones sociales durante los mas de 6 años que dure laborando el cambio de las condiciones de mi contrato inicial con esto quiero decir que el demandado me pagaba como si fuera prestación de servicios pero mis funciones y mi horario eran de un contrato indefinido quiero agregar que nunca firme dicho contrato ademas en tiempo de pandemía no me hizo ningún aporte a salario y aprovecho esta circustancía para i

    URGENTE... Me echaron sin justa causa 6 años 6 meses pertenecí esta compañía. La indemnización mi contador le da diferente a lo que ellos me están pagando me siento afectado en mi imagen por la persona que impulsa mi despido en la empresa

    Laboro desde 2017 en una empresa de vigilancia. Firmé contrato fijoa 4 meses desde 2017 y soy miembro de la comisión estatutaria de reclamos de una organización sindical que tiene convención vigente con esta empresa. Además hace una semana participé como negociador en la etapa de arreglo directo entre la empresa y otro sindicato. A pesar del evidente fuero sindical por pertenecer a la citada comisión de reclamos y al fuero circunstancial por la negociación que ya se terminó me llega p

    Despido sin justa causa, LLevaba laborando 7 años, anulamente me hacen contrato laboral, en este caso el 18 de diciembre del 2020 se va de vacaciones vuelve el cinco de enero ya dos dias antes de entrar empezarona llamarme y decirme todavia no entre el 1 de febrero vuelve y luego que el 15 y asi me tuvieron y el 15 entre cuando llegue estaba con otro empleado y me djeron que subiera a gerencia y me despidieron sin tener problemas. Me liquidaron con un salario minimo y el sueldo era de 1.800.0

    Despido injustificado y no me pagaban prestaciones y debian de pagarla por que cumplia horario y esta subordibado.

    Necesito un abogado. Acoso laboral y despido.

    Necesito demandarpor despido injustificado. Resulta que mi empleador me mando un mensaje hoy diciéndome que trabajaba hasta mañana porque tomó unas fotos de las cámaras cuando yo estaba mandando unos mensajes por el WhatsApp y ella me había dicho unos días antes que no podía seguir usando el celular en horas laborables. LLEVABA LABORANDO TRES AÑOS.

    Trabaje 12 años en una empresa donde no me pagaron la liquidación completa y no me han dado carta de despido sin justa causa ni carta para retirar las cesantías ni autorización para exámenes médicos.

    Trabajaba para una empresa de consultoría . construcciones e impermeabilizaciones me desempeñaba como técnico de Impermeabilizaciones. Entré a la empresa en el 2013 y en el 2016 tuve un accidente que no reporte en su momento por lo que la eps calificó como enfermedad comun. La empresa me reubicó por restricciones dadas por eps. Me estaba rehabilitando y en espera de una cirugía qué aplazaron por la pandemia. La empresa me despidió en la modalidad sin justa causa y me hizo una consig

    Acompañamiento del abogado para Reclamar prestaciones sociales por despido injusto. Reclamar unos dienros que me debe el jefe. Pagar por cuota litis. . me deben $ 156.000.000.

    Demanda por falta de indemnización despido sin justa causa.

    Hace 6 años sufri un accidente laboral el cual me produjo una leccion normal los medicos hicieron recomendaciones de que ya no podia seguir realizando mas fuerza pero sin embargo la empresa sin hacer caso omiso continue laborando como si no tuviera ninguna leccion pero hoy en dia estoy sufriendo de una discopatia lumbar formada del esfuerzo laboral. Ahora la empresa me quiere despedir ya que la arl y junta nacional me califico con un cero porciento de discapacidad pero en la ultima reunion con

    Despido sin justa causa por haber hecho unos proyectos que beneficio a la produccion de empresa. Y en los examenes medicos de egreso me fui diagnosticado con unas patologias producto de los movimientos repetitivos que se generaban en mi puesto de trabajo.

    Despido sin justificación 9 años con un contrato indefinido.

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