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Abogados para Despidos

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Abogados para Despidos Contratados Recientemente

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1.  Victoria Jurídica 
⭐⭐⭐⭐⭐  317 Clientes
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Verificado (Tarjeta profesional, antecedentes y opiniones)
Primera asesoría gratuita

Bufete integral de consultoría jurídica, con años de experiencia en el servicio jurídico de casos legales de Despidos. Somos conscientes que un asesor jurídico debe ser flexible y aceptar diferentes formas de pago y estamos en entera disposición en alcanzar un trato conveniente para los intereses económicos de nuestros clientes...Ver más

2.  Carolina Niño 
⭐⭐⭐⭐⭐  69 Clientes
Abogados para Despidos


Verificado (Tarjeta profesional, antecedentes y opiniones)
Primera asesoría gratuita

En mi recorrido laboral me he convertido en una experta en Despidos, gracias a que he fungido en la rama judicial como Jueza promiscuo municipal y hoy en día como asesora legal particular de entidades públicas y privadas. He sido asesora jurídica de más de 36 clientes en juicios de Despidos. Gozó de un excelente reconocimiento debido al servicio de calidad brindado a nuestros clientes. Estoy dispuesta a negociar mis honorarios y estoy asequible en pactar un acuerdo razonable para las dos partes.

3.  JOVAN CORDOBA  
⭐⭐⭐⭐⭐  84 Clientes
Abogados para Despidos


Verificado (Tarjeta profesional, antecedentes y opiniones)
Primera asesoría gratuita

Asesor legal experto en Despidos, con 10 años de práctica profesional, con título profesional y especializado de la universidad Libre. He asesorado y representado a más de 89 clientes en procesos referentes a Despidos. A lo largo de mis años laborales he construido un buen nombre debido al servicio de calidad brindado a los ciudadanos que me han dado poder de representarlos jurídicamente. Ofrezco facilidades de pago y estoy con toda la voluntad ha alcanzar un trato gana gana para mi y mi representado.

4.  Mariela Prieto  
⭐⭐⭐⭐⭐   38 Clientes
Abogados para Despidos


Verificado (Tarjeta profesional, antecedentes y opiniones)

Abogada independiente, con fortalezas profesionales en el área de cobranzas, conciliaciones, propiedad industrial, derecho de familia, laboral y civil. Brindo acompañamiento personalizado de acuerdo a sus necesidades y las de su problema legal, realizando un seguimiento completo y actualizado con el objeto de brindarle soluciones efectivas, con responsabilidad y compromiso. Ofrezco consulta y asesoría por diferentes medios tecnológicos pensando en su comodidad y su tiempo. ...

5.  NEGOCIOS ESPECIALIZADOS  
⭐⭐⭐⭐⭐   140 Clientes
Abogados para Despidos


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Especialistas en Gerencia en Riesgos Laborales, Seguridad y Salud en el Trabajo, Derecho Laboral, Propiedad Industrial, Derechos de Autor y Nuevas Tecnologías. con amplia trayectoria en el área jurídica y comercial. Somos un grupo de profesionales, con amplia experiencia en litigio de las diferentes áreas del derecho, capacidad para asesorar clientes y empresas, contamos con el conocimiento y la idoneidad para manejar cualquier tema de carácter legal, comercial y administrativo, producto de...

6.  Consultants Lawyers Group 
⭐⭐⭐⭐⭐   14 Clientes
Abogados para Despidos


Verificado (Tarjeta profesional, antecedentes y opiniones)
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Somos un un completo grupo de abogados que cuenta con amplia experiencia y conocimientos en diversas áreas del derecho. Ofrecemos asesoría y representación judicial en las áreas de Derecho civil, laboral, administrativo, penal, comercial, de familia entre otras áreas. Nuestra experiencia de más de diez años en el ejercicio de la profesión, nos permite brindar una garantía de seriedad y cumplimiento para con nuestros clientes. Nuestros abogados son egresados de las universidades más pr...

7.  URBINO Y ASOCIADOS S.A.S 
⭐⭐⭐⭐⭐   15 Clientes
Abogados para Despidos


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Asesoría jurídica en todas las áreas del derecho, toda vez que, somos un grupo de profesionales en diferentes áreas del derecho y con amplia experiencia, para atender todas sus consultas y procesos judiciales. De igual manera contamos con el asociados que son contadores profesionales para atender todos sus requerimientos e inquietudes en contabilidad y en el manejo impuestos....

8.  Barone y Fuentes 
⭐⭐⭐⭐⭐   9 Clientes
Abogados para Despidos


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Primera asesoría gratuita

BARONE y FUENTES es una firma de abogados establecida en 2019, para la prestación de servicios legales. Nuestros socios cuentan con amplia experiencia en la atención de asuntos civiles, comerciales y de derecho público, siempre bajo marco de ético y de excelencia profesional. El equipo de BARONE y FUENTES trabaja para brindar las mejores alternativas legales en nuestras áreas de práctica. Nos interesa construir con nuestros clientes una relación de mutuo beneficio y a largo plazo, que per...

9.  Legal Support Group 


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Legal Support Group es una firma jurídica creada en agosto del año 2018; Gloria Alarcón Calderón es su Representante Legal y una de sus fundadoras, Abogada graduada de la Universidad Libre con Especialización en Derecho Constitucional de la Universidad Libre y Especialización en Derecho Comercial de la Universidad del Rosario, además de haber servido en la Rama Judicial del Poder Público por casi 8 años en variedad de cargos y despachos judiciales.Andrea Botache Platero es abogada de la...

10.  Diana Margarita Hernández Acevedo 
⭐⭐⭐⭐⭐   10 Clientes
Abogados para Despidos


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Somos una organización con una trayectoria profesional de mas de cuatro años, dedicada al acompañamiento y asesoramiento de temas jurídicos en las áreas del derecho civil, laboral , de familia, administrativo, penal y policivo, además de tramites de seguridad social y parafiscales. Así mismo, somos profesionales debidamente capacitados en mecanismos alternativos de resolución de conflictos, con abogados registrados como conciliadores, amigables componedores y operadores en régimen de ...

11.  PROFESIONALES JURÍDICOS DE COLOMBIA 
⭐⭐⭐⭐⭐   251 Clientes
Abogados para Despidos


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Somos una firma de Abogados especializados en las diferentes áreas del derecho, prestamos asesoría jurídica, orientamos, brindamos apoyo judicial, ofrecemos acompañamiento, buscando la mejor solución para suplir todas las necesidades legales de nuestros clientes....

12.  Andrea Suárez 


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Máster en Dirección y Gestión de los Sistemas de Seguridad Social, con especialización en Derecho Laboral y Seguridad Social, con experiencia práctica en Derecho Laboral y Seguridad Social – Sistema General de Pensiones (Régimen de Prima Media con Prestación Definida). Derechos de petición o asesorías personalizadas sobre qué, cómo y cuándo hacer. Recursos administrativos: reposición, apelación. Revisión de Historia laboral (en el sistema general de pensiones). Acciones de tutel...

13.  Lawyers International 


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LAWYERS INTERNATIONAL SAS, litiga en todo el territorio nacional y desarrolla procesos de carácter internacional mediante alianzas estratégicas con abogados en Estados Unidos, México, Panamá, Venezuela, Argentina y España. Nuestro grupo de profesionales está capacitado para asumir cualquier tipo de proceso y ofrecer una adecuada asesoría y trámite jurídico que genere tranquilidad y efectividad a nuestros clientes, no solo con excelentes resultados judiciales si no también personales....

14.  Jesús Andres Pacheco Quiroga 
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Abogado con experiencia en las diferentes ramas del derecho, penal, civil, laboral, familia, redacción de documentos y trámites jurídicos como audiencias, demandas civiles o laborales, divorcios de mutuo acuerdo o contenciosos, cuotas de alimentos, contratos, derechos de petición, tutelas, cobranza y otros. Me considero un profesional responsable, hábil y pro activo que desea colocar a su disposición todo su potencial profesional y humanístico. Disponibilidad inmediata y a tiempo complet...

15.  Soluciones Juridicas Especializadas K.L. 
⭐⭐⭐⭐⭐   29 Clientes
Abogados para Despidos


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En Soluciones Jurídicas Especializadas K.L, es una firma de abogados hecha para un mundo cambiante, con coherencia, paciencia y profesionalismo hemos dado a cada caso la atención que merece.Una parte integral de nuestros servicios es trabajar de manera cercana con nuestros clientes de manera que puedan tomar las mejores decisiones respecto a sus necesidades jurídicas....

16.  NATALI SIERRA 


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Abogada profesional con conocimiento y experiencia en las áreas de Derecho penal, derecho civil, derecho de familia, derecho laboral y amplio conocimiento en las leyes que regulan a las victimas del conflicto armado como son la Ley 1448 de 2011.cuenta con muy buena referenciacion en temas legales y solución de manera efectiva y rápida; con un alto grado de seriedad, compromiso y ética profesional....

17.  En Término Legal  
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Somos equipo de abogados especializados en el desarrollo de actividades de consultoría, asesoría, representación en procesos judiciales, capacitación e implementación de estrategias jurídicas para personas naturales y empresas.Contamos con personal calificado con amplia experiencia y que busca ofrecer a nuestros clientes, la mejor alternativa para optimizar el manejo legal, teniendo en todo momento como objetivo la investigación, evaluación, planeación y anticipación de los riesgos y/...

18.  Juan Manuel Salinas g 


Primera asesoría gratuita

Abogado especialista en derecho comercial, con formación en derecho de la empresa, certificado como conciliador ante el Ministerio de Justicia y del Derecho....

19.  Abogados GENERACION INTERNAL GROUP 


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GENERACIÓN Internal Group es líder en servicios corporativos que acompañan y dan solución a las necesidades de pequeñas y medianas empresas,ofrece a sus clientes respaldo, calidez, disponibilidad y excelentes tiempos de respuestas, brindando un acompañamiento jurídico, contable, publicitario y organizacional, con el fin de dar solución a dificultades internas,optimizar los recursos con los que cuenta la empresa, por medio de nuestro equipo profesional....

20.  MAYO ASESORÍAS  
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Abogados para Despidos


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MAYO ASESORÍAS y LITIGIOS S.A.S. es una sociedad constituida por RICARDO MAYO CÓRDOBA quien es contador público, abogado, especialista en gerencia y administración tributaria y en derecho laboral, con más de 10 años de experiencia en varios sectores de la economía y en empresas nacionales y multinacionales, trabajando de forma dependiente e independiente; ha trabajado como asesor de empresas como SEG SUCURSAL COLOMBIA S.A., VELEZ GUTIERREZ ABOGADOS S.A.S., GRAFICAS EUROPA LTDA, GLOBAL BI...

21.  Maurketking Dávila 
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Aprovechamos la capacidad de enfocarse eficiencia, abogado de la Universidad Externado, SE llevan asuntos de seguridad social, especialización en la universidad SantoTomás y Una maestría en Derecho Público de la Universidad Konstanz de Alemanía, derecho de la seguridad social, temas cómo pensiones, salud o riesgos, liquidaciones, también formación para demandar al estado, elaboración de tutelas, cesantías, temas de derecho laboral cómo, liquidaciones, procesos disciplinarios, reglame...

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Testimonios

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Luisa Zapata

" Muy profesional y educada, respetuosa y amable "

carlo duque

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¿Cómo saber si un Abogado de Despidos es bueno y honesto?

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Últimos casos atendidos hoy 2022-09-25 por Abogados para Despidos

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Quiero saber si puedo iniciar una demanda laboral a mi anterior empresa por despido sin justa causa labore alli 14 años con contrato a termino indefinido sin amonestaciones y sin ser suspendido pero esto se dio con el nuevo jefe que entro en el cual senti por parte de el persecucion laboral

Despido sin justa causa. fue por algo personal que cojieron contra mi Un director de obra Y le pidió mi cabeza al contratista con quién yo laboró Tengo solo el contrato que firme no tengo otra documentación Realmente fue hace una hora que me informaron mi despido. aun estoy trabajando aqui.

Tube un accidente laboral permisos de la empresa incapacidades arl y recomendaciones ala empresa me presente a trabajar no me dejaron que me fuera ala casa que no podian ponerme hacer nada que les firme una carta el permiso no remunerado del 1al 20 de septiembre el 18 de sep me escriben x wasap a decirme que les firme la carta de despido y yo bien jodido haciendo terapias me echaron asi como si nada

Despido sin justa causa sin derecho a la defensa y estoy con un proceso con el ARL porque me enferme en la misma compañía y desde ese entonces fui víctima de acosó

Tengo una demanda por despido injustificado me contrataron siendo menor de edad y no me pagaban ninguna prestacion como primas ni cesantias ni liquidacion

Firmé un contrato con una agencia de empleo para prestar servicio a un tercero en el contrato decia que los dos primeros meses serian de prueba y en cualquier momento podrían culminar el contrato pero despues de esos 2 meses seria un contrato indefinido y no podrían despedirme sin avisarme con 8 dias de anticipación y con justa causa. El 30 de Agosto recibí la notificación de parte del tercero de que no seguirian con mi contrato segun ellos porque la diferencia horaria ellos son de Esp

Despido injustificado a un extranjero y obra de mala fe por parte de Fundación Colegio Bilingue de Valledupar

Trabajo en un restaurante 5 estrellas me despidieron de forma injustificada por teléfono llevo trabajando con ellos tres años según el administrador me despido por que le falte al respeto cosa que nunca ocurrió quiero saber si puedo demandar además ellos se nos quedan con las propinas recibidas no las reparten como dice la ley nos dan un porcentaje nada más..

Nesecito saber si puede reclamar indemnización por despido sin justa causa en un contrato por obra o labor ya que labore tres meses y me despidieron por reclamar un día que me descontaron del mes de junio cuando labore los 30 días y me despidieron el 31 de julio y está es la fecha y tampoco me an liquidado y la actividad que estábamos realizando va hasta diciembre o abril del 2022 agradesco su atención

Recibi despido sin justa causa y me encuentro en tratamiento medico con medicacion y recibi carta con fecha del 17 de agosto.

Despido injustificado. Dure trabajando el año el primero de septiembre el contrato se renovaba de inmediato. Me despidieron sin motivos no tenia ningun memorando.

Despido con justa causa violando debido proceso.

Cobro derivados del contrato laboral salarios y indemnización despido injusto

Accidente Laboral y despido injustificado

quiero demandar a la empresa por despido injustificado el no pago de mis prestaciones sociales durante los mas de 6 años que dure laborando el cambio de las condiciones de mi contrato inicial con esto quiero decir que el demandado me pagaba como si fuera prestación de servicios pero mis funciones y mi horario eran de un contrato indefinido quiero agregar que nunca firme dicho contrato ademas en tiempo de pandemía no me hizo ningún aporte a salario y aprovecho esta circustancía para i

URGENTE... Me echaron sin justa causa 6 años 6 meses pertenecí esta compañía. La indemnización mi contador le da diferente a lo que ellos me están pagando me siento afectado en mi imagen por la persona que impulsa mi despido en la empresa

Laboro desde 2017 en una empresa de vigilancia. Firmé contrato fijoa 4 meses desde 2017 y soy miembro de la comisión estatutaria de reclamos de una organización sindical que tiene convención vigente con esta empresa. Además hace una semana participé como negociador en la etapa de arreglo directo entre la empresa y otro sindicato. A pesar del evidente fuero sindical por pertenecer a la citada comisión de reclamos y al fuero circunstancial por la negociación que ya se terminó me llega p

Despido sin justa causa, LLevaba laborando 7 años, anulamente me hacen contrato laboral, en este caso el 18 de diciembre del 2020 se va de vacaciones vuelve el cinco de enero ya dos dias antes de entrar empezarona llamarme y decirme todavia no entre el 1 de febrero vuelve y luego que el 15 y asi me tuvieron y el 15 entre cuando llegue estaba con otro empleado y me djeron que subiera a gerencia y me despidieron sin tener problemas. Me liquidaron con un salario minimo y el sueldo era de 1.800.0

Despido injustificado y no me pagaban prestaciones y debian de pagarla por que cumplia horario y esta subordibado.

Necesito un abogado. Acoso laboral y despido.

Necesito demandarpor despido injustificado. Resulta que mi empleador me mando un mensaje hoy diciéndome que trabajaba hasta mañana porque tomó unas fotos de las cámaras cuando yo estaba mandando unos mensajes por el WhatsApp y ella me había dicho unos días antes que no podía seguir usando el celular en horas laborables. LLEVABA LABORANDO TRES AÑOS.

Trabaje 12 años en una empresa donde no me pagaron la liquidación completa y no me han dado carta de despido sin justa causa ni carta para retirar las cesantías ni autorización para exámenes médicos.

Trabajaba para una empresa de consultoría . construcciones e impermeabilizaciones me desempeñaba como técnico de Impermeabilizaciones. Entré a la empresa en el 2013 y en el 2016 tuve un accidente que no reporte en su momento por lo que la eps calificó como enfermedad comun. La empresa me reubicó por restricciones dadas por eps. Me estaba rehabilitando y en espera de una cirugía qué aplazaron por la pandemia. La empresa me despidió en la modalidad sin justa causa y me hizo una consig

Acompañamiento del abogado para Reclamar prestaciones sociales por despido injusto. Reclamar unos dienros que me debe el jefe. Pagar por cuota litis. . me deben $ 156.000.000.

Demanda por falta de indemnización despido sin justa causa.

Hace 6 años sufri un accidente laboral el cual me produjo una leccion normal los medicos hicieron recomendaciones de que ya no podia seguir realizando mas fuerza pero sin embargo la empresa sin hacer caso omiso continue laborando como si no tuviera ninguna leccion pero hoy en dia estoy sufriendo de una discopatia lumbar formada del esfuerzo laboral. Ahora la empresa me quiere despedir ya que la arl y junta nacional me califico con un cero porciento de discapacidad pero en la ultima reunion con

Despido sin justa causa por haber hecho unos proyectos que beneficio a la produccion de empresa. Y en los examenes medicos de egreso me fui diagnosticado con unas patologias producto de los movimientos repetitivos que se generaban en mi puesto de trabajo.

Despido sin justificación 9 años con un contrato indefinido.

En esta oportunidad recurro a usted solicitando una asesoria ya que recientemente fui despedida de la empresa en la que me encontraba laborando por cambiarme de residencia durante el tiempo de teletrabajo quiero hacer enfasis en que para realizar este traslado contaba con la autorizacion de mi jefe inmediato pero la empresa contratante da como causa de despido que no realice el debido proceso. Esta empresa nunca nos informó sobre las condiciones de teletrabajo nunca informó que no podiam

Cuestión laboral por despido sin justa causa por parte de una multinacional.

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