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Abogados para Despidos sin Justa Causa Bogotá

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1.  Victoria Jurídica 
Calificación: ⭐⭐⭐⭐⭐  
818 Clientes atendidos
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Experiencia: contamos con años de experiencia y nuestros abogados han manejado todo tipo de casos en despidos sin justa causa en Bogotá.

Especializados en despidos sin justa causa : nuestro equipo de abogados está altamente capacitado y actualizado en despidos sin justa causa .

Enfoque en el cliente: tendrás una atención personalizada y comprensiva. Nos aseguramos de escuchar tus necesidades, preocupaciones y en trabajar en conjunto para encontrar la mejor solución para ti.

Resultados: al final del día, lo que más importa es que obtengas los resultados deseados en tu caso. Nos aseguramos de trabajar arduamente para lograr el mejor resultado posible en cada situación. Además, puedes revisar las opiniones de nuestros clientes y veras que son excelentes.

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2.  Estefania Hoyos 
Calificación: ⭐⭐⭐⭐⭐  
111 Clientes atendidos

Abogados para Despidos sin Justa Causa en Bogotá


Verificado (Tarjeta profesional, antecedentes y opiniones)

Durante mi vida profesional me he dedicado en Despidos sin Justa Causa, gracias a que he trabajado en el sector jurisdiccional como Juez de la República y hoy en día como asesora legal particular de entidades públicas y privadas. En mi trayectoria laboral he asesorado a más de 48 clientes en disputas relacionados con Despidos sin Justa Causa. A lo largo de mis años laborales he construido un buen nombre debido al servicio de calidad brindado a las personas que han confiado en mi capacidad como abogada. Estoy en entera disposición en dar alternativas de pago y estoy asequible en llegar a un acuerdo gana gana para que mis clientes puedan obtener altos beneficios económicos.

3.  JUAN CARLOS GUZMAN  
Calificación: ⭐⭐⭐⭐⭐  
76 Clientes atendidos

Abogados para Despidos sin Justa Causa en Bogotá


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En mi carrera laboral me he vuelto experto en Despidos sin Justa Causa, gracias a que he tenido roles en entes de carácter gubernamental como Juez del circuito y hoy en día como litigante o abogado independiente. He sido apoderado de más de 62 clientes en litigios referentes a Despidos sin Justa Causa. Mi mayor orgullo es haber construido un goodwill intachable producto del excelente servicio entregado a las personas que han confiado en mi capacidad como abogado. Ofrezco facilidades de pago y estoy asequible ha concretar un acuerdo justo para que mis clientes puedan obtener altos beneficios económicos.

4.  Abogado Juan Carlos Martínez 
Calificación: ⭐⭐⭐⭐⭐   
201 Clientes atendidos

Abogados para Despidos sin Justa Causa en Bogotá


Verificado (Tarjeta profesional, antecedentes y opiniones)

Soy abogado con experiencia en litigio desde el año 2012 Mi especialización es en derechos humanos acreditado por la comisión latinoamericana de derechos humanos Campos de acción en derecho civil y familia Tengo experiencia de 10 años también en temas penales y penitenciarios He atendido procesos en las principales ciudades de Colombia como son Bogotá medellín Cali Barranquilla y eje cafetero ...

5.  Juan Sebastián Pereira Rico 
Calificación: ⭐⭐⭐⭐⭐   
153 Clientes atendidos

Abogados para Despidos sin Justa Causa en Bogotá


Verificado (Tarjeta profesional, antecedentes y opiniones)

Soy abogado del Colegio Mayor de Nuestra Señora del Rosario y cuento con profundización académica en Derecho Internacional Actualmente estoy adelantando estudios de especialización en derecho administrativo en la Universidad del Rosario Actualmente asesoro a entidades públicas y privadas en la celebración de contratos estatales y en procesos de licitación pública En el área de litigios he asesorado a clientes nacionales e internacionales en diferentes procesos ante Jueces de la R...

6.  Yilver Santiago Reyes Cuervo 
Calificación: ⭐⭐⭐⭐⭐   
11 Clientes atendidos

Abogados para Despidos sin Justa Causa en Bogotá


Verificado (Tarjeta profesional, antecedentes y opiniones)

Abogado con tres años de experiencia en procesos laborales entre los cuales me especializo en liquidaciones prestacionales procesos de pensiones en el régimen público y el régimen privado procesos de solicitud de calificaciones de perdida de capacidad laboral realización de indemnizaciones por despido sin justa causa cobró de incapacidades medicas ante Colpensiones y Fondos Privados apelaciones de calificaciones de perdidaes de capacidad laboral ante la Junta Médica Regional y Nacio...

7.  Salcedo Franco  
Calificación: ⭐⭐⭐⭐⭐   
10 Clientes atendidos

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EMPRESA DE SERVICIOS JURIDICOS ESPECIALIZADA EN ATENCION DE EMPRESAS CON AMPLIA EXPERIENCIA EN DERECHO COMERCIAL SOCIETARIO CORPORATIVO CREACION DE EMPRESAS DEFENSA JUDICIAL Y COBRO DE CARTERA TENEMOS CLIENTES DE DIFERENTES SECTORES ECONOMICOS Y OFRECEMOS CAPACITACIONES Y CONFERENCIAS EN TEMAS DE DERECHO COMERCIAL EMPRESARIAL ...

8.  Julia Aristizábal 
Calificación: ⭐⭐⭐⭐⭐   
544 Clientes atendidos

Abogados para Despidos sin Justa Causa en Bogotá


Verificado (Tarjeta profesional, antecedentes y opiniones)

Abogada y Psicóloga experta en Derecho Laboral Seguridad Social y Derecho de Familia manejo y gestión jurídica exitosa frente a las áreas mencionadas ...

9.  Vanessa Rodríguez Sanabria 
Calificación: ⭐⭐⭐⭐⭐   
312 Clientes atendidos

Abogados para Despidos sin Justa Causa en Bogotá


Verificado (Tarjeta profesional, antecedentes y opiniones)

Directora jurídica de Servilegal Abogados Asociados Abogada egresada de la Universidad Santo Tomás de la ciudad de Bogotá con mención especial por tesis meritoria con amplia experiencia en temas de derecho de familia laboral y civil Experiencia en derecho corporativo y asesoría jurídica integral a PYMES Nuestra firma Servilegal Abogados Asociados es un equipo jurídico conformado por abogados y abogadas especialistas en diferentes áreas del derecho colombiano En esa medida conta...

10.  CHAPARRO y GUERRA ABOAGADOS S.A.S. 

En el año 2011 nace un proyecto profesional una oficina de abogados de núcleo familiar que durante 5 años ha prestado ininterrumpidamente sus servicios jurí dicos desde entonces el crecimiento profesional y personal ha sido constante y paso a paso se han fijado las bases para su evolución En el transcurso de los últimos años contamos con un equipo de profesionales interdisciplinario que da origen a CHAPARRO ...

11.  GRUPO LS CONSULTORES SAS 
Calificación: ⭐⭐⭐⭐⭐   
488 Clientes atendidos

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Verificado (Tarjeta profesional, antecedentes y opiniones)

Abogados formados profesionalmente para aplicar técnicas procedimientos y estrategias con el fin de obtener y analizar información concerniente a la problemática jurídica delimitando las características particulares de un fenómeno o problema jurídico diseñando y realizando proyectos de intervención jurídica Amplia experiencia en el ámbito jurídico Con habilidades personales como el esfuerzo honestidad exigencia y aplicación todo esto enfocado en una excelente prestación d...

12.  TRATO HECHO Consultores 
Calificación: ⭐⭐⭐⭐⭐   
29 Clientes atendidos

Abogados para Despidos sin Justa Causa en Bogotá


Verificado (Tarjeta profesional, antecedentes y opiniones)

Enfasis en Derecho Registral notarial y familia ademas abogada litigante en todas las areas del Derecho ...

13.  López Gordillo Abogados Asociados 

LÓPEZ GORDILLO ABOGADOSEs una firma de abogados fundada en 2013 por su socio Augusto López Gordillo quien después de realizar una exitosa carrera en el sector público decidió centrar su ejercicio profesional en la elaboración y formulación de soluciones jurídicas creativas y asequibles para diferentes situaciones que pueden afectar a personas y empresas en su relación con el Estado y con otras compañías Uno de los activos más valiosos de la firma es su capital humano el cual se ...

14.  Medios y Acciones Legales 
Calificación: ⭐⭐⭐⭐⭐   
575 Clientes atendidos

Abogados para Despidos sin Justa Causa en Bogotá


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MyAL es un equipo conformado por un grupo de profesionales especializados en diferentes ramas del derecho con experiencia en técnicas de litigio conciliación y resolución de conflictos con la más amplia y destacada gama de servicios que incluyen el acompañamiento y asesoramiento tanto a la persona jurídica como la persona natural Con operación en Bogotá Cúcuta Barranquilla y municipios cercanos el objetivo de MyAL es entregarle a sus clientes cubrimiento excepcional enfocado al ...

15.  william Cabrera G 

Excelentes relaciones interpersonales facilitador en la solución de conflictos entre las comunidades mediante la aplicación de los mecanismos alternativos capacidad de liderazgo sentido de responsabilidad y ayuda hacia el beneficio de las poblaciones amplio conocimiento en geografí a historia filosofí a relaciones humanas sociologí a derecho leyes derechos humanos DIH y problemáticas de la comunidad en general Habilidad para la organización y dirección de los procesos design...

16.  Alfonso Yepes  

abogado experto en Pensiones y Riesgos Laborales con experiencia en acciones judiciales adelantadas ante la jurisdicción ordinaria laboral y contenciosa administrativa tutelas y recurso extraordinario de casación consultor conferencista docente universitario en Seguridad Social y Derecho Laboral y Conjuez de la Sala de Casación Laboral de la Corte Suprema de Justicia Especializado en Seguridad Social Derecho Laboral y Derecho Procesal Civil con Magister en Dirección y Gestión de los...

17.  CG LAW FIRM 

CG LAW FIRM S A S tiene una combinación de experiencia y juventud fundamental para asegurar la calidad de nuestros servicios profesionales Nace como respuesta a la idea de ofrecer un servicio legal personalizado profesional y oportuno a la medida de las necesidades de nuestros clientes Contamos con un equipo multidisciplinario con la capacidad la preparación y la experiencia para proveer servicios legales de la mayor calidad garantizando un manejo integral y confidencial de los asuntos q...

18.  LEÓN ESCUDERO S.A.S  
Calificación: ⭐⭐⭐⭐⭐   
208 Clientes atendidos

Abogados para Despidos sin Justa Causa en Bogotá


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Somos una firma de abogados con diversos profesionales especializados en diferentes áreas del derecho Comprometidos con el propósito de satisfacer sus necesidades jurídicas acompañarlo y asesorarlo de la mejor manera Le ofrecemos calidad eficacia y experiencia en las labores que se nos confían asumiendo sus problemas como propios lo cual le garantiza compromiso y responsabilidad ...

19.  Alix Adriana Galindo Hernandez 
Calificación: ⭐⭐⭐⭐⭐   
55 Clientes atendidos

Abogados para Despidos sin Justa Causa en Bogotá


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Abogada cualificada en los componentes de las ciencias jurídicas sociales y humanas que permiten el desarrollo de las habilidades profesionales en los diferentes campos de aplicación como lo son el litigio la asesoría y la investigación ...

20.  Legado Asesores SAS 
Calificación: ⭐⭐⭐⭐⭐   
555 Clientes atendidos

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Somos una firma de abogados con profesionales especializados en el área de su interés nuestros pilares para brindar un excelente servicio son la eficiencia precios competitivos y experiencia de nuestros abogados ...

21.  Prag Estudio Juridico 
Calificación: ⭐⭐⭐⭐⭐   
44 Clientes atendidos

Abogados para Despidos sin Justa Causa en Bogotá


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Nuestra firma es liderada por la doctora Cindy Julliet Piragauta Niño abogada con amplia experiencia en el campo del derecho privado y quien es la responsable de liderar la firma a un corto mediano y largo plazo buscando que los clientes reciban el mejor servicio acorde a sus necesidades Dentro de los servicios que prestamos están sin limitarse a ellos asesoría preventiva y correctiva en derecho laboral seguridad social pensiones derecho migratorio derecho comercial derecho civil ...

22.  Diego Alejandro Rodriguez 


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Nuestro equipo está conformado por la Doctora María Camila León Ramírez Abogadaegresada de la Universidad Libre de Colombia con especialización en Derecho del Trabajo dela Universidad Nacional de Colombia y por el Doctor Diego Alejandro Rodríguez egresadode la Universidad del Rosario Nuestro equipo garantiza un servicio uniforme e alta calidad independientemente de la ubicación del cliente o de la complejidad de los servicios requeridos...



Testimonios

" Los felicito por la velocidad de respuesta y calidad de los abogados recomendados. "

Otto Roncancio

" El Sr. Julio estuvo apoyándome durante varios procesos de tutela, los cuales fueron atendidos con un profesionalismo absoluto. Le agradezco su ayuda, acompañamiento y sobretodo el haber logrado solucionar los temas que se trataron.No dudaría en contactarlo de nuevo. "

Maria Clara Paz

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*Por seguridad eliminamos datos personales y/o información confidencial.

Contrato realidad , Reclamo prestaciones sociales de siete años.. cumplia los tres requisitos para se r contrato real. y despido injustifiado

Solicito una asesoria Juridica y llevar un caso con respecto a un caso Laboral el caso consiste en un despido sin justa causa para una persona que tenia un contrato por obra labor llevaba laborando para la empresa 1 año y 8 meses cuando recibio la noticia del despido con justa causa pero la causa nunca fue revelada la empresa se reservo esa información. Al dia de hoy la persona cumple 1 mes de haber salido de la empresa y no ha recibido su liquidación y consideramos una causa inju

La empresa multinacional con la que tengo contrato actualmente fue adquirida por otra. En otros países han ofrecido algún paquete de indeminzacion pero en Colombia estamos en un limbo. No tenemos a quien reportar soy de ventas y no podemos vender ya que todo fue suspendido hace mas de un mes. siguen pagando salarios pero no puedo ejercer mis funciones. El tema es que debido a esta incertidumbre decidí buscar empleo y lo encontré debiendo empezar labores la próxima semana lo que no quie

Cómo proceder frente a un despido injustificado y cómo proceder ante el. El día de ayer 23 de septiembre del año 2023 se me comunica mi retiro de la empresa por motivo de un robo equivalente a 200.000 pesos colombianos para dar más contexto a mi situación y trabajo: soy un estudiante de Biología Marina que recurre a trabajar los fines de semana llevaba 5 años trabajando en la empresa Theatron de película actualmente en el cargo de taquillero en contrato de obra labor mi labor cons

Despido sin justa causa nombrando que se debe a un bajón de producción . Pero si se esperaron a que se le cumpliera el contrato fijo a un año y despedirlo pertenece a 4 sindicatos pero no posee fuero

En este momento llevo más de 18 meses desempleado con problemas de salud ya que antes del último contrato me enferme de las articulaciones de mis manos y el diagnóstico fue túnel de Carpio bilateral. La atención me la brindo en un comienzo la EPS pero después de una valoración pasaron está enfermedad como laboral la cual NO fue aceptada por la ARL y donde se llevó un caso de más de un año hasta q la Junta Nacional de invalidez confirmo el dictamen como enfermedad laboral. Quie

Terminación de nombramiento temporal licencia no remunerada sin que la persona que estoy reemplazando temporalmente haya reclamado su cargo. ¿Se consideraría despido injustificado.. .

En dias pasados me despidieron argumentando una justa casua sobre dos funciones una de las cuales no estaba dentro de las funciones actuales del cargo y otra de la cual en los descargos solicite los soportes y no los enviaron este mismo dia me pasaron la carta de despido adicional a esto el dia anterior habia colocado una queja de acoso indicando jornadas laborales de mas de 20 horas horas extras no pagas las cuales pagaron las pendientes el mismo dia del despido llamadas por parte de lo

URGENTEE.. Requiero un abogado por una impugnación de tutela por despido injustificado. puse la tutela fallo en contra.. es para apelar.. ya que no revisaron mis motivos. no me han liquidado aun.

Solicite mi auto despido a la empresa donde trabajaba con contrato a termino indefinido y en el cargo de coordinador de calidad lo solicite en razón a que me prometieron un ascenso en el cual ejecute funciones por mas de 2 meses en ese cargo y a pesar que presione muchas veces no me entregaron el otro si para firmarlo ya cuando llevaba 2 meses y medio en el nuevo cargo y sin firmar el otro si me informan que me tienen que devolver al anterior cargo y que no me hacen el aumento salarial le

Fui despedido de una empresa de vigilancia sin llevar a cabo el debido caso el día 31 01 2022 no se presentaron a conciliar en mintrabajo me citaron a la empresa y me entregaron la carta de despido por solicitud del cliente donde laboraba sin descargos ni nada contrato por obra o labor el puesto aun lo tiene la empresa mi contrato no era con ese puesto dice relevante o sea que me enviaban a varios puestos nunca firme un otro si o un cambio de contrato dejándome asignado a ese pue

Trabaje en el Diario la República sas durante 14 años estoy en una sucesión y mi hermana envía una foto de dos años donde me encuentro en un vehículo de la empresa mi herma na envi fotos y la empresa me obliga a firmar una carta de despido voluntario donde me obliga a hacer la carta amenazando con una demanda por abuso de confianza y me hace perder mi trabajo...

Estoy buscando asesoría ya que me acaban de despedir injustamente de una empresa y después de casi un mes de haberme sacado no he tenido ni el salario del mes pasado ni la liquidación además que no quieren reconocer el salario que me vienen pagando desde el año pasado ni la indemnización. Adicional a esto el jefe en correo electrónico y verbalmente ha difamado mi nombre culpándome por acciones que no eran responsabilidad mía. Adicional a esto considero que el despido se deb

Demanda laboral ...por un despido injustificado y no pago de las presentaciones de ley trabaje tres años..tuve un accidente y un mes despues del accidente me pagaron un mes y estando activo no pagaron los otros meses la cirugia se complico..Once meses..sin pagar..

Coloque una tutela laboral porque fui despedido padeciendo 4 patologías despido sin la autorización del ministerio del trabajo la empresa accionada contestó en la tutela que no tuvo ni a tenido ningún vínculo laboral. Cuando trabaje 17 años en esa empresa ?

Solicito tramitar una demanda por despido sin justa causa dado que la empresa me liquido hizo descargos un día no concluyeron nada quisieron hacer otra y la verdad me encontraba muy molesto. El motivo de despido fue sin justa causa me encontraba en un tema personal Mi jefe máximo indico que me daba permiso de unos días para solucionar lo mismo de lo cual tengo testigo que estaba al lado mio en la videollamada luego por ese motivo me liquidan y no me parece justo por que me dejaron sin

Despido por acoso laboral estando hospitalizado y con incapacidad médica por discriminación de género con un fallo de tutela a favor por discriminación de género en el hambito laboral contrato a termino indefinido con tres años de trabajo.

Trabaje en un banco casi 8 años me despidieron sin justa causa hace un año hace tres años atrás me indicaron que tenia una artrosis en la columna he pasado muchas hojas de vida y no me sale nada de trabajo pues ya tengo 42 años y ha sido muy difícil ubicarme laboralmente. Cuando me despidieron yo estaba en terapias para el dolor y mi jefe era consiente de mi condición medica. Mi pregunta es si puedo demandar al banco para una indemnización por despido con esta condición medica ya

Llevo un caso juridico actualmente contra Banco Popular por despido el abogado que me representaba me dice que debo conseguirme un abogado expertoen casacion laboral. Por favor me informan si me podrian colaborar con la continuación del caso y cuanto sería el cobro.

Laboral yo tengo uan empresa y quiero consultar varias cosas tengo un calls center y unos empleados no cumple con la metrica..cual es el caso en dado caso necesario para un despido jusitificado y costos del abogado..

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