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Carlos Novoa

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¿Cómo saber si un Abogado Laboral en Envigado es bueno y honesto?

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Últimos casos atendidos hoy 2021-03-1 por Abogados Laborales en Envigado

*Por seguridad eliminamos datos personales y/o información confidencial.

Deseo asesoría para verificar que el contrato laboral que estamos utilizando ahorita en nuestra empresa está actualizado con todas las leyes y normas vigentes del país.

abogado para tramitar un proceso laboral, llevo trabajando en la empresa con un contrato indefinido. cambio de razón social y con la nueva jefe llevo 3 años, y ella me dijo que trabajaba hasta el 31 de mayo..Necesito que el abotagado me asesore ya que con la jefe no se puede hablar. LLAMAR DESPU

Mi padre esta incapacitado ya cumplio los 180 dias, la empresa no le va apagar mas, el tiene cancer de pulmon y la ARL no responde ya llevamos varios días insistiendo. llevaba 6 años en la empresa es una constructora..la ARL no resuelva nada. Necesitamos que el abogado nos agilice este proceso.

Trabajo con una hermana ya hace 7 años y ella nunca me ha pagado un sueldo, ahora me reclama unos rugros y quiero estar listo por si me llega a demandar. Necesito del abogado laboral para instaurar una demanda antes de que esto suceda.

Fallecio mi esposo que vivi con el 41 años y todavía estamos casados por la iglesia, requiero reclamar mi pensión de sobreviviente

Mi esposa trabajó hasta el 24 diciembre duro un año trabajando y le pagaban diario,en un restaurante la despidieron sin justa causa. Necesito que le respondan con todo todo lo que corresponda de parafiscal.

Para revisar mi caso por terminación de contrato sin justa causa. llevaba 5 anos laborando con la empresa y tenia un contrato a termino fijo.

pago de acrecencias laborales mínima cuantía. Liquidación de 4 meses por un monto de $ 2.000.0000 y por daños y perjuicios .

estoy en proceso con el fondo de pensiones de proteccion, estoy entre el dia 120 y 150 de mi incapacidad por enfermedad, estoy diagnosticado con esquizofrenia paranoide hace 12 años, en el ultimo año e cotizado mas 50 semanas creo que tengo si no estoy mal 140, en el fondo de pensiones de protecci

Trabajo en una empresa de seguridad la cual desde el día en el que firme contrato no me tiene afiliado a ninguna eps y cada mes me descuentan lo de salud, LLevo seis meses trabajando y el contrato fue con toda lo de ley y me descuentan cada quincena y resulta que ellos no pagan, me enferme y fui as

URGENTE..Soy enfermera profesional y pase a mi empleador un derecho de petición solicitando Trabajo en Casa porque tengo comorbilidades que me hacen vulnerable al contagio por Covid 19 y el 24 recibí respuesta negativa a mi solicitud ...pienso que lo que continúa es una Acción de Tutela pero nec

Requiero de un abogado para que me asesore sobre como poder contratar de un forma correcta.

DEMANDA LABORAL PARA RECONOCIMIENTO DE CESANTIAS, RECARGOS Y LIQUIDACIÓN.

Necesito un abogado para un asunto laboral. Es por el trabajo de mi papa durante muchos años trabajo como agricultor al servicio de mi abuelo y ahora que falleció los herederos no le quieren reconocer su trabajo.

Asesoria legal, me reconocieron la pensión por invalidez, los 12 meses cotice 7,800,000 el último mes por 10,000,000 y me reconocieron por 2,070,000 tengo derecho a una reliquidación de pensión

Necesito un abogado laboral para demandar. Trabaje 10 anos en claro Colombia, sufrí un accidente laboral hace 8 anos por la cual hace estar incapacitada constantemente,pase la carta de renuncia el 25 del mes pasado aludiendo las razones que me llevaron a hacerlo, como es la afectación a mi salud,

Hola Soy Jenny Aguirre Y actualmente trabajo para un call center en una campaña de atención al cliente vía chat. En este momento estoy incapacitada desde hace 4 semanas y diagnosticada con dos enfermedades en los brazos y en estudio de origen de las enfermedades. Fui diagnosticada con dos enferm

La empresa donde trabajaba aún no me paga la liquidación. Renuncié hace un año y el representante legal cambió pero con el anterior habíamos hecho un pre acuerdo de pago. Pero ahora no quiero aceptarlo porque estoy perjudicándome económicamente por el no pago a tiempo de este dinero (la empr

Requiero revisión de mi pensión...Me llego mi resolución de pensión, yo hice un calculo y el porcentaje sustitutivo me da un 1% más del calculado por col pensiones.

Demanda laboral. despido injustificado y no pago de cesantias y liquidacion. el proceso lo hablo con el abogado.

Solicito los servicios de un abogado, para la elaboración de un Derecho de Reposición por un dictamen para la calificación de perdida de la capacidad laboral.

Para una enfermedad crónica, Necesito una asesora ya que apenas estoy en el proceso de diagnostico.

Validar una liquidación por despido sin justa causa y un documento de propuesta de mutuo acuerdo elaborado por la empresa.

Mi empleada domestica esta en embarazo, por su solicitud no la afilié a eps, yo no pretendo evadir mi responsabilidad, pero ella no se ha presentado más a trabajar, ahora con reclamación con abogado demanda unos derechos laborales con los que yo cumplí como salarios y prestaciones, quiero saber

tuve un accidente laboral me corte el tendón del dedo índice de mi mano izquierda. quiero saber si tengo derecho a alguna reparación económica por parte de la empresa, o, la rl.. Si es viable `para que me colaboren con este proceso.

Tengo un pequeño restaurante y tenia una empleada laborando por 4 años, la despide por su mal comportamiento y ahora me amenaza y me dice que le de $ 10.000.000. yo les pago a los empleados diariamente. Necesito asesoria del abogado.

Necesito asesoría para un requerimiento de la UGPP y revisión del tema.

Demanda laboral , llevo mas de 540 días con una incapacidad laboral , la junta me esta calificando muy baja y famisanar se demora muchos meses en pagarme los sueldos

Para una demanda laboral durante año y medio no pago seguridad social ni lo de ley, estando incluso incapacitado me saco de la EPS y no me pagaron ninguna incapacidad.

Necesitamos una bogado laboral con calidad y experiencia y reconocimiento, que nos diseñe un contrato donde nos evitemos problemas con los empleados. contar con la cuestión de ley y blindaje pleno para el empleado y la comisión como si fuera un sueldo. PREFERIBLEMENTE LAS TRES OPCIONES DE LOS AB

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